校园安全提起性骚扰投诉
申请一个歧视或骚扰投诉
任何学生、雇员或第三方相信他或她被歧视,性侵犯的受害者,或者可能是骚扰违反政策有权投诉。大学强烈鼓励的人认为他们被骚扰或歧视投诉。如果可能的话,应该在30天内提交投诉的事件。而所有投诉都认真对待,将及时调查,申请推迟阻碍该地区调查或者修复的能力。
备案投诉,您需要联系人力资源(661)362 - 3427。人力资源主管/助理副总裁COC是“负责任的地区官”指控收到歧视或骚扰的投诉,并协调他们的调查。
如果你有性骚扰投诉,我们的性侵犯任何成员反应小组(SART)是可用的。在校园里我们SART成员每年训练有素的员工,将确保服务提供性侵犯的受害者。SART团队的成员包括:学生健康的主任和副主任;校园安全主任;院长的学生;——人力资源副总裁;和副总统——学生服务。其他人可能根据需要添加。
除了骚扰你可能报告以下方面:
- 副总裁、学生服务:(661)362 - 3292
- 学生健康和健康:(661)362 - 3259
- 人力资源:(661)362 - 3427
- 学生:院长(661)362 - 3260
在瓦伦西亚校园,联系校园安全(661)362 - 3229。在峡谷区校园,联系校园安全(661)362 - 3977
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如果原告决定文件的正式书面非法歧视或骚扰投诉学校,他或她将国家规定的文件形式的投诉校长的办公室。这些批准形式是可用的人力资源办公室和国家总理的网站:
投诉必须向下列:
- 成交价财政社区学院区峡谷(学院);亚博是专业买球
- 人力资源主管/副总裁助理成交价为社区学院区峡谷(学院);亚博是专业买球或
- 国家总理的办公室。